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Social

Assurance chômage : la réforme dévoilée par le Gouvernement

La loi Avenir professionnel avait prévu des négociations Unédic prévoyant la réforme de l'assurance chômage.

Social

Protection du salarié exigeant à tort l'organisation d'élections dans l'entreprise

En vertu du Code du travail, le salarié qui demande l'organisation d'élections professionnelles en vue de la mise en place d'institutions représentatives du personnel bénéficie d'une protection de six mois.

Social

Journée de solidarité : tout ce qu’il faut savoir

La journée de Solidarité, effectuée de manière générale le lundi de Pentecôte, est une journée pas comme les autres qui nécessitent certaines clarifications.

Social

Les obligations de l’employeur en période de canicule

L’année dernière, un dispositif de surveillance saisonnière avait été activé par le ministère des solidarités et de la santé du 1er juin au 15 septembre 2018.

Social

Contrat d'apprentissage : assouplissement du dispositif

La loi du 5 septembre 2018 n°2018-771, communément appelée loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel modifie les dispositions relatives au contrat d’apprentissage.

Social

Harcèlement moral au travail

La loi définit le harcèlement moral comme des agissements répétés contre un salarié qui ont pour objet ou pour effet une dégradation de ses conditions de travail susceptible de porter atteinte à ses droits et à sa dignité, d’altérer sa santé physique ou mentale ou de compromettre son avenir professionnel (1).

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